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中国解决拖欠农民工工资问题成效明显 违法案件下降近四成


时间:2019-09-11 11:57:43 点击:2229

  核心提示:国际在线报道(记者杨琼):临近年末,农民工工资是否能够如期发放备受社会关注。中国人力资源和社会保障部1日发布的数据显示,今年前10个月,共查处工资类违法案件11.6万件,同比下降了37.5%,为劳动者...

国际在线报道(记者杨琼):临近年末,农民工工资是否能够如期发放备受社会关注。中国人力资源和社会保障部1日发布的数据显示,今年前10个月,共查处工资类违法案件11.6万件,同比下降了37.5%,为劳动者追发工资等待遇200多亿元人民币。

今年9月,人社部发布了《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》(下称《办法》),《办法》中明确,违反国家工资支付法律法规规章规定,存在克扣、无故拖欠农民工工资报酬等行为的用人单位将被列入“黑名单”。这一办法将在2018年1月1日正式实施。

国家计算机病毒应急处理中心发布的最新一次全国信息网络安全状况暨计算机和移动终端病毒疫情调查结果显示,在移动终端的病毒感染比例呈上升趋势,一年当中智能手机新增恶意程序样本1800多万,平均每天截获新增恶意程序样本也高达51000多个。

统计数据显示,今年从1月份到10月份,全国各级劳动保障监察机构共查处工资类违法案件11.6万件,比去年同期下降37.5%,为劳动者追发工资待遇是206.6亿元人民币,比去年同期下降27.7%,涉及到劳动者是249万人,比去年同期下降16.1%。邱小平坦言,尽管取得了一定成效,但问题依然大量存在,不能掉以轻心。“我们一方面要在平时加强日常监管,建立完善保障工资支付的长效机制,将拖欠农民工工资问题解决,将拖欠问题解决在未然,不是等到他拖欠了再再来解决。但另一面,拖欠还有个特点,一般到这个春节前,农民工要陆续回家的时候,他会比较集中的发生,所以要在这个岁末年初啊开展这种集中专项检查,这是非常必要的。”

邱小平表示,目前,国家发展改革委会同人民银行、人社部等30个部门联合签署印发了《关于对严重拖欠农民工工资用人单位及其有关人员开展联合惩戒的合作备忘录》,从限制政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款、市场准入、税收优惠等方面,明确了30条联合惩戒措施。“我们现在是2018年1月1号这个黑名单管理暂行办法开始实施,所以正好跟这次专项检查衔接上来,那么一旦符合列入黑名单条件的,那我们就要及时列入,然后在全国范围真正实现一处违法、处处受限’。通过这个措施是大大增加违法的成本,会对欠薪行为会产生很好的震慑作用。”

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图源:CNN

据了解,这一系列政策法规将通过多种方式展开宣传,在城市广场、车站、码头等农民工集中场所开展现场宣传咨询,对建筑工地和其他重点行业的企业主动上门宣讲。在了解相关政策后,中铁八局的建筑工人冀万岭表示:“每当我们按时足额拿到工资,我们就会感到踏实和温暖。因为这不仅仅是我们的劳动所得,更是对我们辛勤付出的一种肯定。体现了社会对我们农民工群体的尊重。在参加完今天的活动后,我将会向我的工友兄弟们宣讲国家的政策和法律,帮助大家运用法律来维护自己的合法权益。”

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具体来看,2018年11月,Vanguard、Fidelity、iShares、BlackRock、State Street、Dimensional这6家机构的单月净流入分别是160.88亿美元、182.66亿美元、316.61亿美元、11.85亿美元、111.86亿美元和8.36亿美元(注:BlackRock的数据中剔除了其子公司iShares)。

当天,全国保障农民工工资支付情况专项检查工作正式启动。人社部副部长邱小平表示,经过多年持续努力,解决拖欠农民工工资问题成效明显,势头得到明显遏制。

作者:匿名 来源:怀溪冬冲网